2499012172
发表于 2018-12-18 23:57:14
。* c( ?3 X" f; [ 我遇到过这样一位秘书，他所服务的领导正在主持某个会议，一批**群众在会场外点名要该领导接待，被保安拦在门外，双方情绪激动僵持不下，领导于是安排这位秘书去处理这件事。这位秘书非常果断冷静，他首先安抚**群众，把他们带到邻近的场所，给每人倒上茶水，耐心了解**事由和其他情况，较好地稳定了他们的情绪，同时联系相关职能部门，交代他
星空夜尘
发表于 2019-1-7 14:31:51
说得很在理，学习了，要好好看看
欧米的酒窝
发表于 2019-3-14 10:47:02
办公室收文发电、会务安排、活动组织等很多事务都是重复性工作，看起来既琐碎又简单，但要做到长年累月万无一失还是很难的，需要秘书有强烈的事业心、高度的责任感和严谨务实的工作作风。因为经常做这些工作，所以做得好理所应当，做得不好轻则在领导心目中留下坏印象，重则影响到组织工作的开展。
gsxd
发表于 2021-9-5 09:47:16
办公室是一个大集体、大家庭，分工只是相对的，必须不揽功，不诿过，不搞文人相轻，心往一处想，劲往一处使，上下同心，目标同向，互相帮助，共同进步。特别是组织大型会议和活动，需要办公室全员参与，分工协作，共同来完成。