文 库 › 老秘问答 › 老秘答如何委婉地批评领导？

haojie0033 发表于 2023-3-8 11:49:00

2、让领导自己想出解决错误的办法，你只是旁敲侧击地提示x( }, ~' X! R6 {9 }
   3、批评领导要注意沟通* ?) W( ~0 l: k) J7 y) F1 E& I, T
   4、批评最重要的是一定要让领导感到你的用心良苦" S6 T9 R6 C' {# C& I& Y
   5、批评尽可能单独进行$ l. @% E. F+ c: ]6 H2 ~
   6、以表扬的话语作为批评的开场白

馒头 发表于 2023-3-9 15:02:37

1、落实上级决策部署效率和质量有待加强。落实上级部署方面，虽然也能保证质量，可是基本上按部就班，没有新意，不能够做到创造性的完成工作。在有些环节还存在不彻底、慢半拍的现象。有时行动不够迅速，落实不够全面，尤其是在落实中碰到困难时，进取主动性差，协调想办法克服少。

HiyoKevin 发表于 2023-10-8 10:54:40

能不批评领导，尽量不批评。领导有了错误，自己能够弥补解决的，尽量自己解决

豆腐掌柜 发表于 2024-1-18 14:55:54

学习了
要学会批评

xuyong6797 发表于 2024-1-19 09:57:51

评领导，尽量不批评。领导有了错误，自己能够弥补解决的，尽量自己解决
   2、让领导自己想出解决错误的办法，你只是旁敲侧击地提示3 I& V0 F- _4 e3 I
   3、批评领导要注意沟通2 I' @/ P7 m8 x
   4、批评最重

a1016000628 发表于 2024-1-23 15:14:48

自己想出解决错误的办法，你只是旁敲侧击地提示
   3、批评领导要注意沟通6 U2 z# H2 u& e6 O/ }" B% v& H0 E
   4、批评最重要的是一定要让领导感到你的用心良苦' h, aT# H6 d
   5、批评尽可能单独进行
   6、以表扬的话语作为批评的开

写写练练 发表于 2024-1-23 21:03:18

的办法，你只是旁敲侧击地提示
   3、批评领导要注意沟通
   4、批评最重要的是一定要让领导感

范前锋 发表于 2024-1-30 08:54:30

色娃娃赛事谁我去试试

oki 发表于 2024-2-20 14:04:35

以表扬的话语作为批评的开场白.

qin_si 发表于 2025-2-10 16:00:46

2、让领导自己想出解决错误的办法，你只是旁敲侧击地提示$ X( s0 `7 L9 _0

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