远航小桥流水 发表于 2016-4-3 14:44:18

和批评员工是一种学问。我是局长，在局机关，我说话是最有份量的了。我表扬谁，等于局里对他的认可，因为只有我可以代表全局。有一些人工作干得很多，累得够呛，但我不想重用他们，只想让他们为我卖力，我就往

向东流啊 发表于 2016-9-29 16:55:45

领导的自白~~~~~~~{:4_97:}

渐渐懂了 发表于 2016-10-9 11:15:08

本帖最后由 渐渐懂了 于 2016-10-9 11:17 编辑

看来领导能力还真是门“艺术”，又不知有多少人像一颗棋子一样被“领导”玩弄于股掌之间

一深 发表于 2016-10-22 10:36:22

我觉得还是有点偏激了哈。

xfeng 发表于 2016-10-22 14:40:09

看看，学习学习，体会体会

俺是啊 发表于 2016-10-24 11:00:23

我不想提拔小李，假如提拔了小李，谁给我写材料呀。所以，我常常在大会上表扬小李任劳任怨，不怕吃苦，并号召全体员工向他学习。小李受到了表扬，加班加得更来劲了，真是一点怨言也没有。

wdfzb 发表于 2024-10-13 11:09:51

有人爱打小报告，这是我很需要的
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查看完整版本: 听听一位局长的“领导艺术”