半个偏执狂 发表于 2012-9-14 18:00 
$ d3 |: n3 ]8 s; ~4 _想问新到个单位办公室，受到老员工排挤，该怎么办
8 _+ v1 Y3 F+ a朱老师已经回答过了，自己去看看" i$ M) y6 B; J& ^7 V4 T
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朱老师：
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1看看这个老员工和哪些另外的老员工有矛盾，寻找、扩大裂缝，你获取立足的机& s# }1 W# r/ H4 |- X: R8 c& `# Z
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会。老员工们绝不是铁板一块的，因为他们要面临提职等方面的竞争，这为你立+ f% b% T' c. Q4 I
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足创造机会。你要亲近一伙，另一伙自然有些收敛。
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2争取领导支持，快速成为骨干；办几件漂亮事情，争取领导倚重和信任；当你翅9 T: m, q2 e- L) t) |8 a
- `8 h5 ?. l1 X7 L$ i( w4 r膀坚硬时候，可以反过来排挤他。要知道，领导未必喜欢老员工，一是多为老油# r' u a6 y0 u6 B9 G8 B
& T, v9 Y# l5 D' T( ]条，对领导未必真心服从，二是有可能对领导地位有威胁。 |
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