1、你要记住,在职场里可以不做坏人,但至少别那么善良;也 可以善良,但至少别那么容易相信人。7 v1 q$ `, V4 q5 ^
职场是一个利益交换的场所,品德好的人往往树敌众多,而坏人却顺风顺水。你 可以不学坏人那样去害人,但至少要有保护自己的能力。
8 D$ V f1 O' m 别人要来害你,最简单的方式是利用你的善良,其 次是因为你轻信于人。而在职场中,信任这种东西往往应该有尺度。
, r' I+ g, r7 z; {' T% a 站在自己的立场上, 守住应该有的利益,相信应该相信的话,这才能活的更好。3 H; p" d+ Z* v( k5 S0 ]
2、你要记住,在职场上,伪善的人不是异类。而像你这样,不会说假话伪装自己的,才是异类。8 N' d5 O& q' ]8 X$ k# i
很多女孩子都会觉得,身边同事都太假了,像是带着面具做人。而实际上,这种伪善的人在职场中是主流,所以一个实话实说的人反而成了异类。, z7 E3 u% K8 T! L
别把职场中伪善的人当成怪胎,他们每说一句谎话,都是有好处的,而你做不到他们那么虚伪,是一种缺陷。
# ^! M5 f1 J- i1 D3 B+ n 所以在职场中,你或者学会说谎话,或 者学会沉默。
% W6 e% M2 o+ x% P 3、你要记住,能干不能干自有公论,但最后升职加薪的,总是最有关系背景的那个人。
1 P- F3 H( ?- y4 W7 x! c 女性在职场,往往很纠结别人对自己的评价。我们也经常会听到,某人能干,或者某人不能干的讨论。以至于有人会问,究竟自己要多能干才能升职。
% O. y$ x, x1 M5 s 事实上,能干不能干是人们口头的评价,在职场中并不能起到多大的作用。看看周围,真正升职加薪捞到好处的,往往不是最能干的,而是最有手腕、最有背景的人。5 N% O3 g% D) z, L8 N
4、你要记住,说了 不一定做的都是领导,做了还不懂得说的都是小人物,所以,做的多不如说的多。
5 o9 D, H0 E) @! S9 Q8 p 为什么有些人没做什么,却偏偏能得到上司青睐?为什么有些人,说话不算数,却能手握大权?
2 r: @0 p. { Q% } 在职场里,有些人明明做了很多,却不懂表现,以至于没人知道,甚至功劳被人抢走,这种人就算累的半死,也是不会有半分功劳的,因为上司压根看不见她。
+ S. d1 H2 g, { 而另一些人,事情还没做,就先说的天下皆知。于是不管她们做不做的成,有没有做,都成了领导眼里的红人。
1 n/ r0 \7 h- I8 \; D0 X 职场的现实就是这样,做的多不如说的多,做的好不如说的好。
& U' J+ ~+ k* G6 U 5、你要记住,为小事情生气只会让你得罪人,却不可能得到任何好处。
4 }# h/ |* e J. o9 [& M 女性在职场里,很容易为小事情生气。然而,小事情往往是最难分出对错的,所以就把大量的精力纠结于此,弄的天怒人怨,最后还不了了之。! v1 w l/ f( G( }
实际上,小事情并不会改变你的职场命运,就算争赢了也不会让你得到什么好处。相反,过于纠缠细节,会令你得罪许多人,也会让同事对你的好感降低。
T9 J- b/ u# b/ U3 E- g6 E. n* n 得罪人是有成本的,所以要有足够多的好处,才能够去 做。; J7 V1 k) F& y3 R, j
6、你要记住,所谓上司的责任就是折磨你,所以永远也别指望他会理解你。
& P4 @' j' d0 P6 c" e 许多女性都会抱怨上司不理解自己。上司能理解你么?永无可能。因为每个职位上的人,都有表现自己的方式。8 {1 r% A$ q+ ^9 ?0 }3 W: ~* h* }
你是底层做事情的员工,那么多干活就是你表现的方法,也是你表明自己存在的模式。而对上司来说,他的工作是管理,如果任由下属自由发展,那又怎么体现 出他的价值呢? L$ P: H/ |) Q. l
所以,上司的管理职责,就表现在折磨下属,往往折磨的越过分,就越能表明他的存在价值。
& e6 j# j& W9 L5 R8 J0 X& V6 ] { 上司不是不懂你的辛苦,只是他不可以理解你。
1 G0 q( n1 e/ M$ k0 q 7、你要记住,所有想混日子的人,都会被工作忙到累死,只有不想混日子的人,才会无事可做。8 j5 d8 z$ B; x+ W8 q) o- f0 H9 d+ p0 j
绝大部分的女孩子都没有权力欲,无非想要过过小日子。但问题在于,越是想混日子的人,却越是忙的死去活来。: a. k' m( ?- K" w/ q
原因很简单,混日子并不是一种生活,而是一种待遇。在职场里,老板给你钱换取你的劳力,获得薪水的同时,你就必须要干活。
4 u; C% d/ f7 [& V6 g6 U! ] 而只有那些拥有权力的人,才可以白拿工资瞎混日子。而在底层的小人物,日子是靠熬而不是混,手中没有权力,当然没资格混吃等死。
# Q" K+ A& p% Z" h+ k 8、没本事的人总能做你上司,但他并不是真的没本事,而 是不需要拥有你会的本事。/ G5 e: u7 u/ _8 R* D5 p4 P
有多少人认为自己的上司没本事?这比例大概会很高。事实上呢?5 ]$ x8 t" s, p
你站在自己的角度去看上司,觉得自己的做事能力比上司好多了。但是,你却忘记了,上司的工作不是做事,而是管理、应酬和逢迎上级。
# a0 M% B( j I8 e7 v6 D5 ]/ s 你觉得他们没本事,但真相是,他们只是把最容易做的那 部分给了你,自己抓住更重要的资源而已。& s2 p2 o0 F2 L, z! ^4 u
如果你也会说假话,会欺上瞒下,会跟风奉承,那上司的位子,迟早也会轮到你做。
- ~0 S- v7 I: S* n$ R3 B# _ 残酷的是,那是最难的部分。2 Z) c1 @% x$ N5 z# ~
9、你要记住,对敌人一定要斗到底。职场里输家往往不是没有手段和智谋,而是太容易心软了。真正的赢家,是没有心软的资格的。) N# v% s7 ^# e! J$ N7 D; u
许多人在职场里都是有竞争对手的,而女孩子往往会是失败的那一个。绝不是因为她们没有手腕和智谋,而是因为女孩太容易心软。
3 J" ] b7 d2 r) t+ Z1 a. J6 v 职场里,最困扰女性的,往往是受感情的控制。当对手畏缩了,可怜了,就放弃一举拿下的机会,反而患得患失,最后让人逆转局面。
& |: T U! @4 T. u/ d1 E/ w) d/ ^, s; S4 w- A% V
真 正的胜利者,并没有太多的技巧,只不过把该做的事情做到底而已。
( x$ F7 H! G/ A 10、你要记住,别怕做职场里最笨的那一个,但千万别做最聪明的人。
: S6 ~) \7 a6 a1 [) B 有些女性没有自信,就怕自己是人们眼里最笨的那个。事实上,职场里混的最差的,通常不是最笨的,而是那些自以为很聪明的。/ [4 K1 z) g: S
每个人对自己智商的评估,应该打一个对折后再打一个对折,这才接近于真相。) n! j% a+ D6 v: j
而笨人虽不能爬上权力的高峰,却可以在职场里找到安身立命的地方。可自作聪明的人,却往往会被人排挤,会成为先失败的出头鸟。8 Q" f4 D7 M0 h1 W" A- _: i
所以,聪明是一种很危险的状态,笨反而更安全。
* [% u9 {$ @& E: ]* Y+ ~" d 11、你要记住,不是每个机会都值得尝试的,至少有一半机会都是陷阱,“没做过”并不是“好”的代名词。4 d5 E! k" e% J5 z+ i/ V( r
女性在职场里最大的问题并非是要不要往上爬,而是如何 抵御诱惑。
! t w0 X5 I1 g# E7 n 许多人不是没有机会,而是机会太多,不晓得如何选择。而女人习惯性的对没做过的事情抱有好感,于是,很多人都会一件件新鲜事情尝试过去。
6 I: T2 I; r- K& l 等很多年后,这些尝试了足够多新鲜事物的人,回头时却发现,自己虽然做了不少事情,但一直处于低平台上。而从前的同事,却个个爬到山顶了。
! W& ?$ `/ P) y 职场里的机会,至少有一半是陷阱,它们不是在帮你,而 是拖住你前进的步伐。; g4 R) \9 _6 E9 j
所以,当机会来临的时候,一定要弄清楚,这是在推你,还是在拉你。$ } G- k8 a: E+ l7 t1 {( C4 D
12、你要记住,职场永远不会给你想要的东西,除了薪水之外,其他的都是你自己争取来的附加品。# j/ u3 b5 j9 G1 r
许多人都会问,难道工作不是培养我们么?难道老板不应该让我们快乐么?
6 M) q+ L( P# \6 g5 f+ m3 I( o; k, i& z
1 N- w) I, \% O/ q# A
. A1 ~( ~- V6 u: o. h
3 j t" _, k- e# W% y |