1)管理就是做主人翁:把单位的事情当作自己的事情来做;
$ B* h! \: c6 `/ O" w8 ]' _2)管理就是设定先后顺序:确定什么是重要的,什么是紧急的,学会舍弃;. ?9 |1 A: }# f4 r, Q1 w: |
3)管理就是指出目标和方向:定下目标、由谁负责、完成期限及相应的报酬和激励;9 u9 x/ i* Z# @- r/ H, z8 ^
4)管理就是不断的改进:每天进步1%;( f5 ^; _0 C5 o9 K' }5 X$ o0 G
5)管理就是算帐:算大账,不算小账。 n. `! K! o2 w P& Y* v Q
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