# ?# N2 i V! s2 I) h9 |1 N: l7 \6 ^公文写作培训班
1 ~ w4 u2 \6 D! `$ l) V% j) ~$ O【实用公文标题】* q$ x: T# O6 V1 f. i& n% u- K3 @
1 _, k6 f+ V3 ^: @$ l4 A7 x深化教育，政治定力增动力，解决想干真为的问题。1 W) F( C; }% I8 i. l; I0 E
实化职能，下方权力给动力，解决敢干愿为的问题。
+ ?2 c- I4 ?( S1 j3 X优化环境，发展实力变动力，解决促干助为的问题。) Q X1 M, R) J9 p! @
严化督导，传导压力驱动力，解决实干有为的问题。% z% i4 A$ ]3 c* t+ N# w4 A
& X @: T& i2 G- }4 H1 E6 n; T建章立制，让核心价值观落地。 U" h: K1 \% w( S- |0 T- W: A
构建载体，让核心价值观入心。
% ]' j1 q6 G, f6 d2 r' d融入实践，让核心价值观生根。
0 P/ S; R1 l1 g' @; H8 G* i- a2 O; E% }+ M. u- G5 W$ O- f8 X8 W5 ^
开拓创新谋发展 锐意进取谱新篇
, K q$ l/ K4 w$ z- S一、走改革创新之路，以“五化管理”促进服务保障上水平1 I9 Q) N9 R) ~4 x, x% O* ?+ J
一是围绕集约化下功夫；二是围绕制度化下功夫；三是围绕品牌化下功夫；四是围绕社会化下功夫；五是围绕民主化下功夫。
) U+ W# m; s, r) L! C, Z! a二是兴厉行节约之风，以“五项措施”谋求公共机构节能新突破
# O* W, |0 M$ w2 X% v- V一是抓体制构建；二是抓资金支撑；三是抓监督管理；四是抓项目带动；五是抓宣传引导。
7 h/ x$ k0 ]4 Y* o% f6 C2 E三、夯立局固本之基，以“五种风气”凝聚干事创业正能量。
2 B5 }: P; {% O7 v! H# k: {) [8 H一是积极倡导崇尚学习、思考工作、研究问题的良好风气。% V( M7 P+ z0 I* Q
二是积极倡导爱岗敬业、艰苦创业、建功立业的良好风气.
3 T. B: _, f9 v三是积极倡导各负其责、雷厉风行、真抓实干的良好风气。) _% M: R( d& V/ ?8 q; v
四是积极倡导服务机关、服务职工、服务群众的良好风气。
) `# [+ Z( f" ?* l5 P五是积极倡导和衷共济、和睦相处、和兴万事的良好风气。9 g, r; Z9 ]3 a' H% ?) T8 q2 X
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抓学习 重提升 打造高素质职工队伍新形象+ e# C6 m' B+ T/ A5 [4 S
抓宣传 重实效 推进公共机构节能工作有序开展
! {- `3 o2 m0 y, y& N$ E( _. B% L& T抓制度 重管理 促进党风廉政建设再上新台阶
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【示例一】
' b5 Z! S$ C/ t" W4 n; G; m全力打造美丽后勤 全面助力美丽XX2 [* t: x1 z4 ]! {0 M$ M
一、打造文化后勤，塑造美丽后勤的文化之美；
: H/ A! P% e. s5 y |9 T# u一是抓学习提水平；二是抓素养提素质；三是抓培训提技能；9 i6 C; t) [. T5 e2 p2 }( }, C
二、打造品质后勤，塑造美丽后勤的品质之美4 d! u( P' R" `+ J; \- Q9 y6 A
一是推动开门办后勤；二是推动制度管后勤；三是加强监管提品质。
w" e4 ~' L8 K& Y2 h/ g z【示例二】1 q! E2 j; K1 L' W, I4 y8 x
捐款捐物献爱心；
+ i7 Q2 h+ G/ V连心解忧聚民心；* u- C" {/ `4 s; j
微信服务暖人心。
$ J/ F+ j- ~4 T5 B【示例三】
' y6 x/ u/ g: p7 e以求真务实的态度，积极参与综合调研。/ s# |' j5 u7 @' x m, v7 z! `
以为领导决策服务为目的，把好信息督查关。! I; ]# z& g2 L/ k, v8 n
以体现xx水平为责任，进一步规范工作。1 \' R" _4 R4 f" k; W
以畅通安全为保障，全力指导机要保密工作。$ y9 F* ^/ I& g' e+ t
以立此存照为借鉴，协调推进档案史志工作。
; m) |) E1 h: R0 ^9 O0 d5 k以安全稳定为基础，积极稳妥做好信访工作。
0 v3 i& E1 M% k以服务机关为宗旨，全面保障后勤服务。
: c+ p6 I7 P0 g3 S; {以整体推进为出发点，协调做好xx工作。
1 D5 O, l3 \ t; A- s! r以周到服务为前提，xx工作迅速到位。
" }- B5 q& E4 g以提高服务水平为目标，开始推行xx。
+ |% j0 ]: p8 ~3 L【示例四】. N0 L0 e. Q4 y) W
坚持以学促能，着力提升干部队伍素质；坚持固本强基，着力增强支部堡垒作用；坚持勤廉从政，着力优化作风效能；坚持改革创新，着力推动后勤工作发展。
7 S- S# o; [% ?. p5 b, C( `2 t适应新常态 把握新要求 不断开创机关事务工作新局面，
/ E8 d1 d7 B6 E, d5 s3 r, h8 q0 g# `一、围绕目标 真抓实干 2017年机关事务工作成绩喜人' B P& G% S0 A8 Q, x# \
提倡绿色行动，避免指尖上的浪费；提倡实在行动，避免接待上的浪费；提倡简会行动，避免会务上的浪费；提倡健身运动，避免车轮上的浪费，提倡防损行动，避免水电上的浪费。
! ?$ c4 o7 W6 y二、转变作风 提升效能 打造机关优质服务品牌
P- U) x6 x: Q# e6 ]' f对标找差，夯实工作基础；履职尽责，做好环境整治；
! F/ u8 W# v0 _, p J加强理论武装，持续推进学习型党组织的建设；1 [# E d, b3 T2 P" t) D6 y
加强作风建设，进一步树立为民务实清廉的良好形象；7 I) l. i9 N* w+ J3 G; K
加强基层组织建设，努力在推动《条例》贯彻上见成效。; P D; @3 i' v3 D/ I4 ^7 O0 y* H
把握大势，进一步增强做好机关事务管理工作的使命感和紧迫感；
9 D* q% \1 W* |6 X2 C三、抢抓机遇，攻坚克难 推进机关事务工作创新发展。/ V4 g7 v' N* t
锐意进取，不断推进机关事务管理工作再上新台阶! X! x: m: |) z0 y& {) A7 ~
重在观念转变，不断适应形势发展的需要；重在方式创新，不断优化服务保障的方法；重在事业留人，不断增强干部职工的凝聚力。6 d* `5 i" a' `1 O% K* Q( I; u
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6 K. X, H$ m4 b. K- t坚持四个导向 着力提升机关事务管理工作水平4 f& {" Q0 B8 V0 m3 B- t* R; d9 v! t
坚持集约导向，降行政成本、升服务效益。
: M5 Y" A' ~! e坚持依法导向，扎制度笼子、依规矩办事。1 i$ b2 P+ x2 X) x
坚持问题导向，查存在问题、看落实质效。; G2 g- ~& a8 l% A
坚持服务导向，改工作作风、问满意程度。
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" y# T( w8 J2 W' v; ~ `" B3 q' c一要始终坚持与时俱进，争做勤学善思的先锋模范；0 z6 H M, U$ Z+ I
二要始终坚持创先争优，打造坚实过硬的战斗堡垒；
) G+ x4 _' ^* w* O/ C三要始终坚持为民务实，树立优质一流的勤廉形象；
4 ~# A1 S! }3 L四要始终坚持创新创优，实现后勤事业的率先领先。
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3 \/ B+ O9 w& B% K: s厚植根基，丰润道德沃土
2 p7 ?" u6 T6 [4 \' s聚共识——大力推进宣传教育（高起点谋篇布局，多层面学习教育，立体式宣传引导）；
' ]1 E# `! m" z树导向——广泛培育先进典型（典型类别多样化，典型选树常态化，典型宣传形象化）；
/ c+ X: K; r) G* Y P6 t( l培根基——创新特色课堂（推进主题性场馆建设，创新乡土型阵地打造，丰富内涵式功能）；! c& p; @* q# a- w+ V P
促实践——多元搭建参与平台（文明餐桌行动，文明交通行动，文明旅**动，志愿服务行动）；: ~* @3 n, G# F4 d R
建规范——刚性推动形成风尚（村规民约促民风，诚信建设树政风，完善监督转作风，舆情引导扬新风）。5 E; j0 V/ H0 o1 ?3 F
向善崇德，凝聚正能量: l6 e9 M! J4 R
一是搭建平台凝聚群众共识；二是发动基层群众选评模范；三是以文化人培育道德沃土；四是创新载体推动群众实践，五是健全制度实现常态长效。
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7 X7 {' |; Y. ^. r- E, S, d F5 i思路创新，找准工作着力点；) T5 B7 e6 f+ g/ H' S- U
观念创新，适应需求多元化；
% l# \; F& b* r机制创新，提升服务能效性。$ D: G, `% Q' J% _! Z B/ ^/ W
6 i u) N& d7 ]优质服务彰显成效；强化安保保驾护航；丰富载体夯实管理。" D8 E n: Q9 a8 ]- D* N# \
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保特色 出亮点 创品牌
, v* H# g3 ^+ v0 Q$ e4 j, r2 G不断追求卓越 弘扬品牌效应) ~( m3 b1 P7 }. e- O
完善制度促规范、提高水平增效率、换位思考优服务# ]/ P$ O. C. i/ }
科学管理 优化服务 推进机关事务工作再上新台阶7 h" E; n, f+ h$ g' `+ t. D- A
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# n- r$ j7 K% {) {转变工作作风，在解决急难问题中体现高效；7 ?& B9 M! H- e2 T* I
强化服务保障，在满意率不断提升中彰显优质；
; t/ @, B3 J, {! ~' M* W: R提高管理水平，在以创新谋发展中注重科学；% ?' z+ J" v, [* ?( d3 P* m
加强建章立制，在从严履职中践行规范操守。
0 _' Z! \4 h4 J! }$ I. i4 ~5 I5 d9 B- [' x- @- q6 Q2 Y5 K0 q4 ]0 Z
深化队伍建设，构建凝心聚力良好氛围；% f5 U/ ?7 D; e$ c8 M( g
践行廉政责任，营造风清气正工作环境。
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走基层 寻求服务延伸新突破' L# R" _: T! e' }2 M: x" ~/ s
立标兵 提升服务创新新技能/ g* ?2 ?4 w+ ?+ f. o" `! u- V
谋转型 完善服务管理新机制% Q3 D' k& l: J
5 m9 g( z; u {( N- ]$ |/ f" F5 O+ [
规定动作，自选动作& `+ b, z* O, b7 K
规定动作不走样自选动作有特色
9 D) \: a+ z5 b A% M规定动作做到位自选动作重实效4 R2 G8 m8 {/ a8 c Z- x T
“规定动作”出经典、“自选动作”出亮点" C/ ]1 U) j" k
: O2 W! O/ ]3 X* D' ] R* O! g
着眼特点明思路，集思广益破难题；! n( n- n `) S
全面规范促落实，坚持不懈定格局；
2 Y6 D* v& R$ R) c% M健全制度打基础，领悟精髓善结合；3 x, v7 B% }: P4 O; j3 }9 w: k: ~' B5 ?
务实精细重品质，厉行节约求实效；
# D2 w8 @) U- q4 o3 F/ w- f% L* v提升队伍攒后劲，文化引领聚能力；
- L9 S2 U/ D7 n3 m( g2 C自我加压勇开拓，创新求变出新招。 |
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